Käyttäjän suorittava porras kirjoittamat vastaukset
-
Kun talous kiristyy , hyväntekeväisyyshommat vähenee .
Tuottavuuden eteen on ryhdytty todellisiin toimiin ja ohjattu toimintaa järeämpiin metsiin . Niitäkin on töiden osalta rästissä . Pieniläpimittaisten kohteiden alhainen hintataso peilaa suoraan niiden korkeampia korjuukustannuksia . Nyt niiden korjuuta ei enää haluta subventoida järeämpien leimikoiden tuloksesta .Vihdoinkin toimenpiteet metsien kasvun parantamiseksi alkavat olla oikeassa linjassa . Taimikot kannustetaan laittamaan kuntoon oikeaan aikaan tukemalla varhaishoitoa . Keskenkasvuisen puun tulviminen markkinoille torjutaan alentamalla hintaa . Kaikki nämä toimet ohjaavat toimintaa tehokkaampaan suuntaan . Harmi vain , jos joku on nähnyt pieniläpimittaisella puulla olevan ikuisesti markkinoita . Nyt todellinen tilanne paljastuu .
PS. Olen muuten varoitellut tästä kehityksestä koko palstalla kirjoitteluni ajan (7 vuotta) . Minulle hintakehitys ei ole yllätys.
Mistään kartelleista ei ole kysymys . On kysymys toiminnan järkiperäistämisestä hintapoliittisin keinoin .#”Jotakin muuta on tekeillä ensiharvennusten pystyhintojen suhteen.”#
Niillä leimikkotekijöillä voi todellakin olla osuutta asiaan : ) . Teollisuus haluaa järeämpää puuta . Euro on hyvä konsultti .
On myöskin ilmeistä , että varttuneista kasvatusmetsistä korjatulla puutavaralla saadaan hankintakiintiöt täyteen . Järeitä ”rehumänniköitä” lyödään enenevässä määrin lihoiksi ja se näkyy pieniläpimittaisen ensiharvennuspuun kysynnässä ja hinnoissa .
Paljon on tänäkin vuonna mennyt terien läpi tavaraa , joka tulee kohteilta , joiden varsinainen ensiharvennus on jäänyt tekemättä kokonaan . Seuraava hakkuu onkin jo päätehakkuu näissä tapauksissa (esim lukijan kuvissa 4.8.-15.)
Keppimetsien korjuu siirtyy vähin erin historiaan . Koneita ei enää kauaa pyöritellä runkotilavuudeltaan alle 100 litran pusikoissa .Mikähän estää raivaamasta taimikon jo alle 4:n sentin läpimitasta ja kuka kieltää ennakkoraivaukset hyvissäajoin (vuosi-pari ennen) ennen moton tuloa ?
Kannattaa pitää huoli siitä , että kasvatusmetsässäkään ei ole järeää aluskasvosta . Laho iskee varmasti paksuimpiin raivauskantoihin , jos raivaus tehdään kesällä . Hakkuukoneen tekemä kantokäsittely on tässä vaiheessä yhtä turhaa , kun pässin työ uhen tappamisen
edellä .
Havupuutaimikot on viisasta hoitaa kuntoon siinä vaiheessa , kun vuorokauden keskilämpötila on pysyvästi alle 5 astetta ja kun raivattavan puuston läpimitta on vielä pieni (=alle 4 cm) .Kun harvennushakkuu on ajankohtainen , kannattaa miettiä riittäisikö jopa vain yksi harvennuskerta . Jokainen kierros koneen kanssa metsässä lisää kustannuksia ja vaurio- ja tuhoriskiä .
#”Tämä ei lupaa oikein hyvää energiapuukaupalle:”#
Eipä voida puhua suuresta menetyksestä . Kunnolla hoidetusta metsästä ei erillisiä energiajakeita paljon tule pl hakkuutähteet avohakkuilta . Kun kasvattaa puut nopeasti kuitukokoon ongelmat poistuvat kaikilta ja puuaineksesta on vara maksaa kunnon hinta .
Ammattiyhdistys on halunnut neuvotella ja sen asiantuntemus on tässä tilanteessa erityisesti tarpeen . Vaikka edellisessä kommentissani käytin ilmaisua polvilleen
laittamisesta , tämänsuuntainen ajattelu ja uho on kaikkien unohdettava ja keskityttävä hoitamaan hankala tilanne
yhteisvoimin .Hallituksen esityksessä oli selviä puutteita ja niihin tartuttiinkin onneksi nopeasti . Neuvoteltavaa vielä riittää .
Varsin mielenkiintoisia kannanottoja tuli myös joidenkin työnantajien taholta . Arkipyhäkorvaukset ja ensimmäisen sairaspäivän palkka maksetaan kyseisissä yrityksissä jatkossakin . Yrittäjät ovat sitä
mieltä , että hallituksen esityksestä työntekijöille aiheutunut motivaation aleneminen ja hankalan asian pohdiskelu aiheuttaa huomattavasti enemmän vahinkoa tuotannolle verrattuna uudistuksesta seuraaviin säästöihin .Yrittäjät olivat myös valmiita passittamaan sairaan työntekijän sairastamaan täydellä palkalla kotiin . Eivät nimittäin halunneet koko
työyhteisön sairastuvan yhden kituutellessa sairaana töissä.
Asioilla on monta puolta . Tuotantoennätyksiin tuskin millään alalla päästään lähitulevaisuudessa . Työntekijöiden mielessä pyörii enemmän kysymyksiä , kun vastauksia . Työteho ei ole
huipussaan , kun epävarmuus jäytää mieltä .En alkuunkaan ymmärrä tätä ainaista jankutusta pekkasista ja lomrahoista . Niistä on yhdessä työnantajajärjestöjen kanssa sovittu ja aloite toimintamalliin on tullut työnantajan taholta . Nämä palkanosat olisivat toki olleet muutettavissa markoiksi (toimintamalli syntyi markka-aikaan) , mutta työnantajapuoli halusi toisin .
Jokainen palkanosa on aina ansaittava . Lomarahat ja pekkaset kertyvät vasta tehdyn työajan perusteella . Se , että tiettyjä palkanosia maksetaan vapaan yhteydessä , ei missään nimessä tarkoita , että kyseessä olisi jokin ylimääräinen etuus . Näistä palkanosista luopuminen on yhtä loogista , kun jos kehotettaisiin luopumaan esim tuntipalkan ensimmäisestä tai viimeisestä eurosta .Runsas 20 vuotta sitten mennessäni töihin erääseen yritykseen , minulle kirkkain silmin valehdeltiin , että pekkasia ei makseta , kun käytäntö kohtapuoleen loppuu . Ei loppunut . Sain sitävastoin pekkaskorvaukset korkojen kanssa siirtyessäni uuteen
työpaikkaan . Tosin niitä joutui vähän ”heruttelemaan” parin asiamiehen voimin. Tämän jälkeen, yli 15 vuotta , palkka-asiat ovat sujuneet ongelmitta .Hallitus ansaitsee kunniamaininnan työntekijälittojen jäsenhankinnan edistämisestä . Uusia jäseniä tulee ovista ja ikkunoista . Ilmeisesti kaikki eivät ole esityksiin tyytyväisiä .
Jos oli aikomus lyödä työntekijäpuoli polvilleen näyttää efekti olevan täysin päinvastainen .Näin maailmalla:
Ruotsissa runsas sorkkaeläinten määrä lisää metsätilan arvoa sitä myytäessä .
Venäjällä hirvikolarin ajanut voi joutua maksamaan kolariin oslllisen hirven ruhopainon edellyttämät korvaukset valtiolle ja kaiken lisäksi kuljettajalle lätkäistään sakot . Mahtaisikohan korvauskäytäntöjen muutos venäläiseen malliin vähentää hirvikolareita maassamme ? : )
#”Mäntyjen kantoja harvennushakkuussa ei käsitellä millään – koskaan! ”#
stop stop stop… Kyllä käsitellään ! Taitaa olla jo seitsemäs kontti
(kontti=1 000 litraa) ureaa menossa tänä kesänä männiköiden harvennuksella . Aika pohjoisessa ollaan , jos käsittelyä ei vaadita .On aloja ja työpaikkoja , joissa ei ole työtä säännöllisesti koko päiväksi. Pahimmillaan työntekijästä riippumattomista syystä työ keskeytyy jopa kesken päivää.
Aikaisempi kommenttini koski työajan pidentämistä ja tarkoitin notkumisella yllä mainittua tilannetta . Työaikaa on turha jatkaa jos työtä ei ole .
Ranelle :
En erityisesti mainostanut , vaan totesin . Olen joskus nähnyt näin tapahtuvan .
Meidän alalla mennään kuitenkin normaaliteholla tappiin asti .ja vielä jatkoa edelliseen kommenttiini..
Jaksotyö on ollut käytössä järjestäytyneissä koneyrityksissä jolähes 20 vuotta . Järjestäytymättömillä tätä mahdollisuutta ei ole . Niiden onkin maksettava mahdolliset ylityöt kuukausittain . Edellisten vasta puolivuosittain , jos tehtyjen tuntien määrä ylittää ylityörajan .
Joustoa työajoissa on siis ihan lainkin puitteissa , kun ollaan töissä järjestäytyneissä yrityksissä .(metsäkoneala)