Käyttäjän suorittava porras kirjoittamat vastaukset
-
#”Mäntyjen kantoja harvennushakkuussa ei käsitellä millään – koskaan! ”#
stop stop stop… Kyllä käsitellään ! Taitaa olla jo seitsemäs kontti
(kontti=1 000 litraa) ureaa menossa tänä kesänä männiköiden harvennuksella . Aika pohjoisessa ollaan , jos käsittelyä ei vaadita .On aloja ja työpaikkoja , joissa ei ole työtä säännöllisesti koko päiväksi. Pahimmillaan työntekijästä riippumattomista syystä työ keskeytyy jopa kesken päivää.
Aikaisempi kommenttini koski työajan pidentämistä ja tarkoitin notkumisella yllä mainittua tilannetta . Työaikaa on turha jatkaa jos työtä ei ole .
Ranelle :
En erityisesti mainostanut , vaan totesin . Olen joskus nähnyt näin tapahtuvan .
Meidän alalla mennään kuitenkin normaaliteholla tappiin asti .ja vielä jatkoa edelliseen kommenttiini..
Jaksotyö on ollut käytössä järjestäytyneissä koneyrityksissä jolähes 20 vuotta . Järjestäytymättömillä tätä mahdollisuutta ei ole . Niiden onkin maksettava mahdolliset ylityöt kuukausittain . Edellisten vasta puolivuosittain , jos tehtyjen tuntien määrä ylittää ylityörajan .
Joustoa työajoissa on siis ihan lainkin puitteissa , kun ollaan töissä järjestäytyneissä yrityksissä .(metsäkoneala)Gla:
#”Aiemmassa listassasi ei ollut liikenteen edustajaa. Se, että riistakeskuksen kavereilla on ajokortti, ei tee heistä liikenteen edustajia. Voi MTK:n kaverillakin olla aseenkantolupa, joten annetaanko kenkää riistahallinnolle ja tälle valtuus edustaa metsästäjiä?”#Liikenteen edustaja on ollut mukana listalla varsin monessa kohtaa tämänkin keskusteluketjun sisällä . Ilmeisesti Gla:lla on ollut näkökentässä joku sokea piste sillä kohtaa .
Mtk:n kaverilla sattuu olemaan kantoluvan ohella metsästyskortti ja ainakin tämän syksyn voimassa oleva hirvenammuntakokeen hyväksytty suorituskortti : ) ..jäävi vissiin hänkin sitten päättämään hirviasioista …
Ajokortti ja vahva kokemus hirvistä liikenteessä on myös riistaneuvostojen varsinaisilla jäsenillä . Ovat isteasiassa varsinaisessa riskiryhmässä ajellessaan pitkiä kokousmatkoja ja liikkuessaan metsästyksen yhteydessä alueilla , joissa hirviä todennäköisimmin on , kun ei ole .
#”Yleissitovuus on teoriaa jos työnantaja ja työntekijä niin haluavat.
Itse olen tehnyt työtä TESin vastaisesti.
Olen kuitenkin lojaali yhdelle taholle, sille joka palkan maksaa.
Ja kyllä, hyöty on ollut molemminpuolinen.Talkootyötä tehdään monissa yrityksissä, niin olen tehnyt minäkin.
Työntekijän tulee ymmärtää vastuunsa hänenkin.
Asia tulee varsin pian selväksi pienissä yrityksissä.
Ja jos hankalaksi menee ”tuotannollista ja taloudellisista syistä” annettu kirjallinen tiedote kehottaa miettimään TESin merkitystä ”#
Kaikki edellä mainittu on tullut joskus tehtyä mainitussa
järjestyksessä . ”Pieni ” lisätili realisoitui yllättävän irtisanomisen jälkeen , kun tutustuin työehtosopimuksen pykäliin tuossa yhteydessä tarkemmin ja esitin korvausvaatimuksen työajan lyhentämiskorvauksista ja ylitöistä . Ei tarvinnut edes käräjille
lähteä . Kun tulee irtisanotuksi yhteisymmärrys helposti katoaa : )Vastoin sopimuksia toimiminen ei suinkaan ole pelkästään kahden välinen asia . Suurin osa yrityksistä noudattaa työehtosopimuksia . Heitä kohtaan sopimuskäytännöstä poikkeaminen on epäreilua .
Myös työpaikan sisällä sopimusten vastaiset käytännöt joidenkin kohdalla voivat aiheuttaa eripuraa ja huomattavasti suuremman taloudellisen menon tuottavuuden laskuna , kun jonkun yksittäisen työntekijän palkkauksessa säästäminen aiheuttaa .
Työntekijälle saattaa myös joinakin hetkinä tulla kiusaus vähentää työpanosta , kun korvauskin on niukka . Tuottavuuden kasvu saadaan kuitenkin aikaan vain tekemällä työtä koko rahan edestä oikeuksista ja velvollisuuksista tinkimättä .Abietis huom ! Työehtosopimuksen ehtojen on täytyttävä olipa yritys järjestäytynyt tai järjestäytymätön .
”Työehtosopimuksen yleissitovuus tarkoittaa sitä, että myös järjestäytymättömän työnantajan on noudatettava vähintään valtakunnallisen, asianomaisella alalla edustavana pidettävän työehtosopimuksen (yleissitova työehtosopimus) määräyksiä niistä työsuhteen ehdoista ja työoloista, jotka koskevat työntekijän tekemää tai siihen lähinnä rinnastettavaa työtä . ”
Luulo siitä , että kirjallisesti sopien on mahdollista alittaa ehdot on väärä . Tällainen sopimus on mitätön . Työntekijä saa kyllä halutessaan taannehtivasti esim. puuttuvat palkanosat työnantajalta , jos hänellä on aukoton kirjanpito työajoistaan . Työsuhteen purkautuessa tämä mahdollisuus todennäköisimmin realisoituu . Moni on kuitannut tuhansien tai jopa yli kymppitonnit tulot tässä yhteydessä . Tämän vuoksi vähänkään valistuneet yrittäjät noudattavat työehtosopimuksia ainakin minimiehtojen osalta .
Gla:lle yhteisestä sopimisesta ….
”Hoitosuunnitelman valmisteli Suomen riistakeskus, ja työtä ohjasi maa- ja metsätalousministeriön asettama ohjausryhmä. Valmisteluun osallistui laaja joukko kansalaisia ja eri sidosryhmiä, sekä asiantuntijoita esimerkiksi riistantutkimuksen, metsäntutkimuksen, liikenteen ja metsätalouden alalta.”
Kuten huomaat , liikenne on ollut edustettuna hirvikannan hoitosuunnitelmaa valmisteltaessa . Ely-keskus edustaa alueellisella tasolla myös liikenteen näkökulmasta …. ja rusinana pohjalla jokainen eri organisaatiotason edustaja omistaa varmasti AJOKORTIN . He ovat siis kaikki ruohonjuuritason liikenteen edustajia Gla:n lailla .
PS. On meillä tosin ollut valtakunnassa jopa ajokortiton liikenneministeri .
Rhy:n tehtävät
Riistanhoitoyhdistys vastaa kestävän riistatalouden edistämisestä toiminta-alueellaan, huolehtii metsästäjien vapaaehtoistoiminnan edistämisestä ja organisoinnista sekä hoitaa sille säädetyt julkiset hallintotehtävät.Riistanhoitoyhdistyksen julkisia hallintotehtäviä ovat
metsästyslaissa tarkoitettujen ampumakokeiden sekä riistanhoitomaksusta ja pyyntilupamaksusta annetussa laissa tarkoitettujen metsästäjätutkintojen järjestäminen
riistavahinkolain 25. pykälässä tarkoitettuihin maastotarkastuksiin osallistuminen
metsästyslain noudattamisen valvonnasta vastaavien viranomaisten avustaminen metsästyksen valvonnassa
muut riistanhoitoyhdistykselle riistahallintolain tai muun lain mukaan kuuluvat julkiset hallintotehtävät.
Riistanhoitoyhdistyksen muita tehtäviä ovatkestävän riistatalouden edistäminen
kestävän, turvallisen ja eettisesti hyväksyttävän metsästyksen edistäminen
riistanhoidon, riistaeläinkantojen kestävyyden ja elinvoimaisuuden sekä riistan elinympäristöjen hoidon ja riistaeläinten aiheuttamien vahinkojen ehkäisemisen edistäminen
metsästykseen, riistatalouteen ja riistaeläimiin liittyvien asiantuntija-, koulutus- ja neuvontapalveluiden tuottaminen sekä näihin liittyvä tiedotus ja viestintä
muiden sille säädettyjen tai maa- ja metsätalousministeriön tai Suomen riistakeskuksen määräämien tehtävien suorittaminen.Julkiset hallintotehtävät
Riistahallintolain mukaan Suomen riistakeskuksen julkiset hallintotehtävät ovatmetsästyslaissa (615/1993) sekä riistanhoitomaksusta ja pyyntilupamaksusta annetussa laissa (616/1993) säädetyt tehtävät
metsästäjien ryhmävakuutuksen sekä nimittämiensä riistanhoitoyhdistysten toimihenkilöiden tehtävien hoitamiseen liittyvän riittävän vakuutusturvan hankkiminen ja voimassa pitäminen
riistanhoitoyhdistysten metsästyksenvalvojien nimittäminen, ohjaus ja valvonta
riistanhoitoyhdistysten metsästäjätutkinnon vastaanottajien sekä ampumakokeiden vastaanottajien nimittäminen, ohjaus ja valvonta
riistavahinkolain (105/2009) 25 §:ssä tarkoitetuissa maastotarkastuksissa toimivien riistanhoitoyhdistysten edustajien nimittäminen, ohjaus ja valvonta.
Muut tehtävät
Riistahallintolain mukaan Suomen riistakeskuksen muut tehtävät ovatkestävän riistatalouden edistäminen sekä riistatalouteen liittyvän yleisen edun valvonta
riistaeläinkantojen tilan, kehityksen, kestävyyden ja elinvoimaisuuden seuraaminen sekä näihin liittyvien toimintojen kehittäminen yhdessä tutkimuksen kanssa
riistanhoidon sekä riistan elinympäristöjen hoidon edistäminen
riistaeläinlajeja ja niiden elinympäristöjen hoitoa koskevien hoitosuunnitelmien valmistelu, laatiminen ja päivittäminen
riistaeläinten aiheuttamien vahinkojen ehkäisemisen edistäminen
kestävän, turvallisen ja eettisesti hyväksyttävän metsästyksen edistäminen
riistanhoitoyhdistysten toiminnan edistäminen ja riistanhoitoyhdistysten toimihenkilöiden kouluttaminen
metsästykseen, riistatalouteen ja riistaeläimiin liittyvien asiantuntija-, koulutus- ja neuvontapalveluiden tuottaminen
tiedotus ja viestintä
Suomen riistakeskuksen ja riistanhoitoyhdistysten yhteisten tietojärjestelmien, tietovarantojen ja tietopalveluiden ylläpitäminen ja kehittäminen sekä toimialan yhteisten tietojärjestelmien, tietovarantojen ja tietopalveluiden kehittämiseen osallistuminen
kansainväliseen yhteistyöhön osallistuminen.Tämän tarinan kuvio on ihan tyylipuhdas eri-ikäinen metsä .
Jos siellä on ollut pari runkoa , joista on tullut 3,5 kuutiota
ainespuuta , ei taatustu puhuta 50 vuotiaista puista . Ikää on varmasti lähes/yli 100 vuotta . Muut samanikäiset on laho ja tuuli hoidellut kumoon jo aiemmin . Seassa on myös kasvanut aikoinaan koivuja , joiden alla nämä nyt yli 100 litraset ovat kituutelleet yli 40 vuotta . Koivutkin ovat todennäköisesti lahonneet ja kaatuneet , jonka jälkeen alla kituneide kuusien kasvu nopeutui . Nuo puolen motin kuuset ovat kasvaneet paremmin , kun niiden läheisyydessä ei ole kasvanut lehtipuita . Kannattaa käydä laskemassa kannoista lustot ja niiden vahvuus . 100-ja 500-litraiset rungot lienevät samanikäisiä .Kerroin runsas vuosi sitten harventamastani 45- vuotiaasta
kuusikosta , josta karttui tavaraa runsas 130 m3/ha . Kuvio jäi puustoltaan vieläkin tiheäksi . Enempää ei kuitenkaan uskaltanut kerralla harventaa . Kyseisellä leimikolla kasvoi myös joitakin koivuryhmiä , joiden alle oli kehittynyt runkotilavuudeltaa 80-litrainen aluskuusikko . Vuosilustojen määrä oli sama , 45 , kun palstan suurimmissakin puissa , jotka olivat kooltaan 1m3 luokkaa. Jäävien runkojen keskitilavuus on puolen kuution paremmalla puolen .Vielä tuohon varsinaiseen avaukseen sen verran , että joku on onnistunut kippaamaan pilalle harsitun metsän toisen harmiksi .
Harsintahakkuuta ei nimittäin olisi ollut mahdollista enää jatkaa .
Finaali , avohakkuu ja uudistaminen olivat enää vaihtoehdoista jäljellä .
